Introduction à la psychologie sociale, du travail et des organisations

Leçons de niveau 11
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Introduction à la psychologie sociale, du travail et des organisations
Chapitres
Chap. 1 :Symbole icône indiquant que la page est à l'état d'ébauche de présentation Introduction (11)
Chap. 2 :Symbole icône indiquant que la page est une leçon avancée Autrui et performances (11)
Chap. 3 :Symbole icône indiquant que la page est à l'état d'ébauche de présentation Le groupe (11)
Chap. 4 :Page très complète et pleinement exploitable La communication (11)
Chap. 5 :Symbole icône indiquant que la page est à l'état d'ébauche de présentation Le test statistique (11)
Chap. 6 :Symbole icône indiquant que la page est à l'état d'ébauche Autres concepts (11)
Chap. 7 :Symbole icône indiquant que la page est à l'état d'ébauche Expérience (11)
Chap. 8 :Symbole icône indiquant que la page est une leçon avancée Études (11)
Annexes
Annexe :Page très complète et pleinement exploitable Biographies (11)
Quiz
Quiz :Symbole icône indiquant que la page est à l'état d'ébauche QCM (11)

Présentation

La présentation de cette leçon n'a pas été rédigée. Pour le faire, cliquez ici.

Objectifs [Modifier]

  • De vous donner une base généraliste en moins de 10 chapitres;
  • De découvrir la psychologie sociale, du travail et des organisations (chapitre 1);
  • D'avoir les notions de base afin de comprendre la psychologie du travail (chapitres 2 à 6);
  • De comprendre le mécanisme et l'étude d'une expérience scientifique (chapitres 6 et 7);
  • De découvrir le profil du cursus de psychologie sociale (chapitre 8);
  • De tester vos connaissances à l'aide d'un quiz (chapitre 9).

Niveau et prérequis conseillés [Modifier]

Leçon de niveau 11. Aucun prérequis n'est nécessaire à la compréhension de ce cours. Ce cours introductif se veut généraliste afin de présenter la psychologie sociale, du travail et des organisations à un public très large et non-initié.


Référents [Modifier]

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